engenheiro(a) júnior de integração de sistemas aeronáuticos

Sobre a vaga

A Boeing Brasil busca uma pessoa para atuar como Engenheiro(a) Júnior de Integração de Sistemas Aeronáuticos no time do 777X, com foco em certificação e segurança.

A vaga é híbrida, com trabalho presencial no escritório de São José dos Campos conforme necessidade do time.

Responsabilidades

• Colaborar com times de Sistemas, Propulsão, Interiores, Aviônicos, Estruturas, Certificação e Integração em nível de aeronave.
• Coordenar e comunicar informações técnicas, processos e estratégias ligadas à certificação e segurança da aeronave.
• Usar feedback e aprendizados dos times de sistemas para apoiar melhorias no processo de desenvolvimento do produto.
• Apoiar os times de sistemas na conclusão de atividades de certificação e segurança dentro do cronograma do programa.
• Ajudar a identificar e remover impedimentos técnicos ou de processo.
• Buscar e entender processos internos da Boeing, regulações FAA e EASA e métodos de conformidade para certificação, incluindo Part 21 e Part 25.
• Usar ferramentas de gestão de requisitos quando necessário.
• Facilitar reuniões de integração, revisões de prontidão e encontros para comunicação e coleta de dados.
• Integrar temas de nível de sistema e de nível de aeronave quando necessário.

Requisitos

• Graduação em Engenharia.
• Registro ativo no CREA ou elegibilidade para se registrar.
• Direito legal para trabalhar no Brasil.
• Inglês avançado para comunicação oral e escrita.
• Experiência relevante com algum sistema de aeronaves.
• Experiência relevante com o processo ARP 4754.
• Disponibilidade para trabalhar em modelo híbrido em São José dos Campos.

Diferenciais

• Treinamento em certificação e/ou aprovação de mudanças de engenharia.
• Conhecimento ou experiência com ARP 4761 e DO-160.
• Conhecimento de regulações FAA, EASA ou ANAC, especialmente Part 21 e Part 25.
• Facilidade para atuar como ponto de contato entre áreas técnicas.

Outras informações

• A Boeing pede envio de currículo em inglês.
• Não há auxílio-relocação para esta vaga; a pessoa precisa morar na região ou se mudar por conta própria.
• A contratação é local no Brasil, com benefícios e remuneração definidos conforme as práticas locais.